Résumé

CONSEIL EN EMERGENCE ET DEVELOPPEMENT DE RESSOURCES HUMAINES

L'APPROCHE METHODOLOGIQUE:

* Nous vous aidons dans le développement de vos ressources humaines par :

* Un diagnostic et une analyse de vos pratiques organisationnelles, managériales et de communication,
* La définition d'objectifs réalistes, évaluables, sources de mobilisation pour les équipes,
* L'identification des freins, contraintes et objections,
* La mise en Å“uvre de ressources adaptées par le conseil, la formation, l'accompagnement, le coaching
* La validation des effets obtenus.


LES CHAMPS DE COMPETENCES :

* Accompagner les structures et les personnes dans l'atteinte de leurs objectifs
* Faciliter l'émergence de nouvelles organisations
* Articuler compétences techniques et reconnaisances des potentiels humains
* Développer des ressources et compétences