DESCRIPTION DU POSTE
- Rattaché-e à l'équipe commerciale de la Business Unit Home, le-la sales analyst & support assure l'optimisation de l'offre commerciale en réalisant des recommandations de gamme et de prix suite à ses analyses.
- Garant-e des informations collectées auprès de la marque (offre, contrat, prix, stocks définitifs), il-elle travaille en binôme avec le-la commercial-e afin de mettre en ligne l'offre la plus attractive possible.
- Il-Elle assure ainsi un rôle d'ambassadeur commerciale dans le déroulement des opérations.
MISSIONS
- 1/ Gestion de l'offre et le pricing
- Analyser les offres et réaliser des recommandations auprès du commercial en vue de garantir l'attractivité de celles-ci et préparer la négociation.
- Préparer le fichier d'analyse d'offre suite à la récupération du fichier fournisseur, des informations des anciennes ventes et de la veille concurrentielle;
- Analyser la composition de l'offre et volumes des références;
- Préconiser des prix de vente et prix d'achat afin de répondre à la fois aux attentes de la marque mais aussi à la stratégie pricing du groupe. Le pricing devra être travaillé en prenant en compte la veille, les prix psychologiques du site, les ventes passées, le cycle de vie du produit et du marché, la période des ventes;
- Etablir un suivi de la performance des opérations dès l'ouverture et jusqu'à la fermeture;
- Réaliser les bilans de fin de ventes pour déterminer les leviers d'améliorations et actions à mettre en oeuvre pour la prochaine opération.
- 2/ Vente et négociation
- Comprendre et les maîtriser la proposition de valeur Veepee (flash sales/Brandsplace/Média) auprès des marques afin de répondre aux demandes et challenges des marques
- Négocier les offres en proposant des améliorations sur l'assortiment, les stocks et les prix, avec l'accord et le soutien du Strategic Account Manager lorsque, cela est justifié et nécessaire
- 3/ Gestion Commerciale
- Assurer la bonne gestion opérationnelle des ventes en charge en relation directe avec le partenaire commercial.
- Être responsable de la bonne tenue de la date de vente via la réception de l'offre, des prix et stocks définitifs, et en lien avec le content manager;
- Préparer les supports de présentation pour les RDV marques et participation active;
- Planifier l'activité commerciale avec les marques (préparation de workshops avec la marque, business plan, réunion de préparation, coordination service transverse dans le cadre de construction de plans);
- Assurer la coordination européenne des comptes en interne (business planners, CM, supply...) et en externe ;
- Gérer la gestion contractuelle avec les partenaires et les éventuels litiges de premier niveau; Participer aux salons professionnels et événements organisés par les marques.
PRÉ REQUIS
- Vous êtes titulaire d'une formation de type Bac +5 en école de commerce ou sur un cursus universitaire.
- Une première expérience significative similaire en analyses et /ou analyses commerciales.
- Doté(e) d'une fibre commerciale, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit analytique et vous maitrisez la gestion des données.
- Vous avez le sens des priorités et faites preuve de rigueur.
- Vous faites preuve d'autonomie et d'adaptabilité.
- Vous maîtrisez Google Apps et le Pack Office, notamment Excel.
- Vous avez un niveau d'Anglais professionnel et l'Allemand est un plus.
- Votre compréhension des enjeux business et votre goût pour le challenge vous aideront à vous épanouir au sein de notre structure dynamique et ambitieuse !
AVANTAGES
- Prime variable
- Participation & intéressement
- Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine
- Plate-forme d'apprentissage des langues en ligne
- CSE et ses nombreux avantages
- Chèques CESU et chèques vacances
- Accès à une restauration d'entreprise et des frigos connectés (Foodles, Kumo, Bolk)
- Accès à la Salle de sport
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- 1 Prise de contact RH
- 2 L'aventure continue avec un test Excel
- 3 Entretien RH + Manager avec un cas pratique
- 4 Echange avec le N+2
Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues en situation de handicap.
Nous sommes convaincus que c'est à vous de définir votre façon de travailler, de vous développer et de progresser. Chez Veepee, nous vous garantissons que vous pouvez tout simplement être vous-même ! Au service de la diversité et de l'inclusion, Veepee s'engage à examiner toutes les candidatures reçues sur une base égalitaire.
ENTREPRISE
Pour plus d'informations à propos de notre éco système : https://careers.veepee.com/en/home-page-en/
Our 6000 employees have chosen a job at Veepee to spice up their daily lives ! Our teams implement new technologies to fuel our strategies, offering our customers the best possible experience.
Are you eager to learn? Veepee offers you a variety of trades to develop your career, enabling you to renew your skills constantly. Tech, logistics, sales, marketing, sales production : join us on an exciting, digital-centered journey.
The Veepee Group processes your data collected as part of the management of your recruitment in order to manage your application file for the position for which you have applied. To find out more about our personal data protection policy, we invite you to consult IT on our career site.
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The vente-privee group has consolidated its various European brands, together made up of 6000 employees, under one unified conglomerate : Veepee. This coalescence marks a new chapter in its European history.
With Privalia, vente-exclusive, Designer & Friends, Eboutic and vente-privee, Veepee achieved a 3.7 billion Euro turnover as of 2018. Present in 14 countries now, Veepee is taking a leading role in the European digital commerce landscape.
sur le site du recruteur.