Le Groupe recrute un(e) Responsable Ressources Humaines en CDD pour son activité Jardinerie/Gamm Vert afin de pourvoir un remplacement temporaire sur une période de 7 à 10 mois.
Poste à pourvoir en janvier 2025.
Rattaché(e) au Responsable RH Pôle, vos missions seront les suivantes :
Mise en oeuvre et cohérence des processus RH : Assurer la conformité de la politique RH avec la réglementation du travail et les directives du groupe.
Appui et conseil RH : Accompagner les managers et salariés sur des sujets variés (recrutement, administration, gestion de carrière, formation, rémunération, disciplinaire) en respectant les règles en vigueur (droit du travail, conventions collectives, accords d'entreprise).
Gestion administrative du personnel : Gérer les contrats, avenants, courriers, et garantir la bonne administration des dossiers salariés.
Projets RH et organisation du travail : Conseiller sur l'organisation du travail et participer activement aux projets RH en étant force de proposition.
Climat social et gestion des conflits : Contribuer au maintien d'un bon climat social, notamment en accompagnant la gestion des conflits, qu'ils soient individuels ou collectifs.
Développement des compétences et mobilité : Encourager la montée en compétences des collaborateurs via la formation, les entretiens annuels, et les revues du personnel, tout en accompagnant leur mobilité et évolution professionnelle.
Rémunération : Veiller à la cohérence des rémunérations et conseiller les managers, notamment dans le cadre des négociations annuelles obligatoires.
Dans le cadre de votre activité, des déplacements réguliers sur les différents sites de la région sont à prévoir (Permis B obligatoire).
Santé, sécurité, et bien-être : Assister les salariés et managers sur les questions liées à la santé, sécurité, prévention, et bien-être au travail, en tenant compte des aspects tels que l'inaptitude ou le handicap.
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en Ressources Humaines et possédez plusieurs années d'expérience dans une fonction similaire Généraliste RH idéalement en B to C.
Doté(e) d'une bonne capacité d'écoute et de communication, vous menez vos sujets avec rigueur, en autonomie et êtes force de proposition. Vous avez une véritable appétence pour le terrain.
Groupe Coopératif Agricole et Alimentaire de référence en Rhône-Alpes organisé en 5 pôles d'activités : Végétal, Elevage, Grand Public, Alimentaire et Machinisme Agricole.
Dans le cadre de sa politique diversité, Le Groupe Oxyane étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Rejoignez un modèle d'entreprise coopératif porteur de sens qui repose sur des valeurs humaines.
Sous condition d'ancienneté : Prime de 13° mois + participation et intéressement, retraite supplémentaire, carte de remise magasin, Œuvres sociales du CSE
Mutuelle Familiale avec prise en charge Oxyane
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