Au sein de la direction ressources humaines et transformation, rattaché(e) à la responsable relations sociales, vous apportez un soutien précieux à la gestion des relations sociales et aux projets transverses pilotés par le pôle.
Plus particulièrement, vous êtes en charge des relations collectives, individuelles et contribuez aux projet transverses.
Pour la partie les relations collectives, vous préparez et participez au CSE de la holding, CSE central et aux commissions du CSE central. Vous participez aux négociations collectives (préparation des réunions, rédaction et suivi des accords) et contribuez à la mise en place des instances à la suite des élections professionnelles.
Pour la partie relations individuelles, vous êtes force de conseil juridique et opérationnel en droit social. Vous suivez les contentieux de la holding et êtes en charge de la rédaction des notes et des mémos.
Vous contribuez aux missions transverses, en réalisant des études juridiques et RH (benchmarks sur l'organisation du temps de travail, télétravail etc.). Vous préparez et coanimez les sessions de formation droit social destinées aux managers du groupe.
Diplômé d'un Master 1, vous préparez un Master 2 en droit social idéalement en cursus universitaire ou le CAPA, un premier stage ou une première alternance vous ont permis de vous initier au droit social.
Vous avez de solides connaissances en droit social (relations collectives et individuelles).
Votre esprit de synthèse et vos capacités rédactionnelles vous permettrons de réussir sur ce poste. Votre esprit de réflexion juridique vous permet de proposer des solutions rationnelles.
Le mot du manager :
Parce que les relations sociales et le droit social sont au coeur de notre activité RH, nous vous attendons pour les aider à relever les défis d'aujourd'hui. Nous sommes prêt à vous accueillir au sein de notre team dans laquelle vous trouverez des collègues professionnels, sérieux et engagés. Intéressé(e) ? Rejoignez-nous !
Informations complémentaires :
Type de contrat : Stagiaire indemnisé
Lieu de travail :
24 RUE DE PARADIS
PARIS, 75010
France
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Dans le cadre de sa politique diversité, ICF HABITAT étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
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