Devenez Directeur Opérationnel (H/F) - Parcours Personnes Âgées et Handicapées dans le sud de la France.
L'USSAP, acteur clé du secteur sanitaire et médico-social en Occitanie, recrute un Directeur Opérationnel (H/F) pour coordonner et gérer les établissements dédiés aux personnes âgées et en situation de handicap dans le département de l'Aude.
Ce poste vous offre l'opportunité de prendre la responsabilité d'une quinzaine établissements, représentant plus de 400 lits et places, avec un rôle central au sein du Codir dans la mise en oeuvre des orientations stratégiques de l'Association.
Vos missions : un rôle stratégique au coeur de l'USSAP.
En tant que Directeur Opérationnel (H/F), vous serez un pilier dans la collaboration avec la Direction de l'USSAP. Vous participerez activement à la déclinaison des décisions stratégiques et assurerez la coordination de vos établissements en lien étroit avec les Directeurs des ESMS.
Vos missions :
- Travailler en étroite collaboration avec la direction pour élaborer les orientations politiques et les décliner au niveau des établissements sous votre responsabilité.
- Accompagner et manager les directeurs des établissements médico-sociaux, en veillant à l'harmonisation des pratiques au sein de l'USSAP.
- Garantir le bon fonctionnement des établissements, en lien étroit avec les Directions des fonctions supports.
- Superviser et coordonner la mise en oeuvre des projets de service et d'établissement, en assurant leur suivi et leur évaluation régulière.
- Assurer et promouvoir la sécurité et le bien-être des usagers, tout en renforçant la qualité des services et en promouvant une dynamique d'amélioration continue.
- Développer des partenariats avec les acteurs locaux et représenter l'USSAP dans les instances externes.
- Répondre aux appels à projet et être force de propositions
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Profil recherché : un manager collaboratif et engagé.
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 7 (Bac +5) ou équivalent (EHESP, Master 2, CAFDES) et avez une expérience d'au moins 5 ans en management dans le secteur du Handicap ou de la Personne Âgée.
Une compétence et expérience dans le domaine socio-éducatif seront particulièrement recherchées.
Vos points forts : Une bonne connaissance du secteur Médico-Social, une aptitude à fédérer les équipes autour d'objectifs communs, une maîtrise solide de la gestion de projets et rédactionnelle.
Un défi stimulant au sein de l'Aude.
Basé à Limoux, au siège de l'USSAP, ce poste nécessite des déplacements réguliers sur l'ensemble des établissements du département.
Poste à pourvoir au 2ème trimestre 2025.
Rémunération basée sur la convention collective CCN51.
Si rejoindre notre équipe et relever un nouveau challenge au sein d'une Association dynamique vous intéresse, envoyez-nous votre CV.
Avec plus de 2000 collaborateurs, 63 établissements et services, l'USSAP participe de façon durable et dynamique à l'offre de santé de la région Occitanie en proposant un accompagnement sanitaire, médico-social et social, auprès de plus de 12 000 patients & résidents.
S'appuyant sur des équipes pluriprofessionnelles aux compétences reconnues et un environnement technique performant, l'Association développe des parcours dans 5 domaines :
- La rééducation, réadaptation et réinsertion (Services Soins de Suite),
- La Santé mentale (Hospitalisation complète et ambulatoire),
- La Gériatrie,
- L'accompagnement et la prise en charge des handicaps,
- L'addictologie.
Un projet Associatif ambitieux structuré autour de 4 piliers fixes, le CAP et la feuille de route pour les 5 prochaines années.
L'USSAP adopte une charte qui constitue le fondement de ses actions et donne du sens à ses missions, autour de valeurs humanistes, de responsabilisation des acteurs, d'un impératif de qualité et de sécurité de la prestation.
Plus d'infos sur notre site web : www.ussap.fr.
Nous sommes fiers d'offrir à nos membres un ensemble complet d'avantages sociaux, comprenant notamment 6 semaines de congés payés, des tickets restaurant, des chèques vacances, un comité social et économique (CSE) actif, une reprise d'ancienneté avantageuse, des RTT et une mutuelle entreprise particulièrement attractive.
De plus, nous sommes engagés dans la formation professionnelle de nos membres et avons établi un partenariat avec Action Logement pour les aider dans leurs projets immobiliers.
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