Au sein de Consulting Financial Services (FS), nos équipes (env. 200 collaborateurs en France) accompagnent les dirigeants des grands établissements financiers dont les banques, sociétés d'assurance et Asset Managers, dans leurs grands projets de transformation organisationnelle, réglementaire et stratégique.
Plus spécifiquement, l'équipe Data de Consulting FS met en oeuvre des leviers stratégiques et opérationnels from Strategy to Execution pour répondre aux enjeux métiers et réglementaires sur la thématique Data. Cette équipe agit en coordination avec les équipes expertes transverses tout secteur Data Analytics et Data Scientists.
Ce que vous pouvez attendre de la mission :
Des projets concrets de transformation et de pilotage stratégique, au plus près du client et de ses problématiques, sur un vaste éventail de sujets notamment :
- Définition de Stratégie & Transformation Data :
- Constitution du Data Office : diagnostic de maturité Data sur les différents aspects (organisation, dictionnaire, lineage, data quality, acculturation & conduite du changement), définition et Mise en place d'organisation Data-driven,
- Revue stratégique de l'architecture fonctionnelle et technologique,
- Transformation digitale, enjeux RSE/ESG.
- Déploiement de Stratégie Data :
- Mise sous gouvernance des données clés, pour en assurer le partage et une exploitation maximale en tant qu'actif stratégique,
- Acculturation autour des rôles du Data Office,
- Optimisation des processus et choix d'outils (dictionnaire, lineage, Data quality),
- Identification des cas d'usage data et de la trajectoire de mise en oeuvre pour apporter de la valeur business.
Ce que nous attendons de vous :
- Vous êtes diplômé d'une école d'ingénieur ou de commerce ou d'un 3ème Cycle
- Vous avez une expérience accomplie dans le secteur financier, banque ou assurance, sur une ou plusieurs des problématiques Data telles que :
- Programme de transformation data ou de mise en conformité aux réglementations Data : BCBS 239 / GDPR,
- Projets de gouvernance des données/data management/Data quality /data deletion
- Stratégie et feuille de route data, accompagnement du Chief Data Officer / Data Management Office,
- Maîtrise des outils et éditeurs clés du marché,
- Vous avez développé des compétences en Organisation, Technologie ou Stratégie
- Vous êtes curieux, enthousiaste et aimez prendre des initiatives
- Vous savez vous adapter à des environnements de travail variés et évolutifs
- Vous avez une forte capacité d'analyse et de synthèse, un esprit d'initiative
- Vous avez une excellente communication verbale et écrite en anglais et en français
Rejoignez PwC, un monde d'opportunités s'ouvre à vous !
Ces avantages que nous vous offrons :
Environnement de travail et Flexibilité
- Flexibilité avec la charte FlexWork : télétravail étendu, mobilité géographique, FlexTime, Dress for your day
- Crystal Park (site de Neuilly-sur-Seine) : parc privatif de 2 hectares, conciergerie, salle de musique, salle de sport, Café Joyeux
Développement
- Mobilité internationale et mobilité interne à partir de 12 mois d'ancienneté
- Programme New World. New Skills pour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et accès à une plateforme de formation à la demande
Engagement
- Crédit de 3 jours par an sur le temps de travail pour des missions d'engagement sociétal
- Pass mobilité durable pour couvrir vos dépenses de mobilité durable
Santé/Bien-être
- Programme BE Well, Work Well pour prendre soin de sa santé (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness...)
- Programme Family Care pour vous accompagner dans vos projets de parentalité comme dans les moments difficiles
Et aussi : RTT, mutuelle santé et prévoyance, restaurants d'entreprise et titres-restaurants, avantages du Comité Inter-Entreprises...
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap
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Le conseil en management est en forte croissance chez PwC en cette période de transformation de nombreux grands groupes.
Le rôle de nos 700 collaborateurs? Comprendre et anticiper les enjeux des clients, leur proposer des solutions innovantes et agiles. Une culture de l'innovation à tous les étages, une organisation sur-mesure par compétence, des équipes pluridisciplinaires et des expertises partagées avec le réseau international PwC.
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