Nous recherchons un(e) Chargée RH :
Vos missions principales :
- Suivi du contrôle des heures : Vérification et validation des relevés d'heures, gestion des anomalies et des ajustements nécessaires.
- Rédaction des contrats de travail : Rédaction et suivi des contrats de travail pour les nouveaux entrants et les renouvellements.
- Saisie des éléments variables de paie : Saisie des éléments de paie (primes, absences, heures supplémentaires, etc.) en lien avec le service paie.
- Réponse aux questions des collaborateurs sur la paie : Accompagnement des collaborateurs en répondant à leurs questions relatives à leur fiche de paie, explication des éléments variables, des retenues, etc.
- Reporting RH : Production de rapports réguliers sur les effectifs, les heures travaillées et autres indicateurs RH.
Profil recherché :
Votre profil :
- Disponible immédiatement
- Maîtrise des outils ADP et paie.
- Expérience significative en gestion de la paie et administration du personnel.
- Compétences en reporting RH, gestion des tableaux de bord et analyse des données.
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27/28K€
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