- Participer à la mise en oeuvre de la politique de contrôle interne du programme 2023/2027,
- Suivre et valoriser des contrôles et audits externes des dossiers (agricoles, forestiers, de développement rural...) financés dans le cadre des programmes 2014/2022 et 2023/2027 ;
- Élaborer des plannings de contrôles sur place en collaboration avec les services métiers de la DFE ;
- Préparer et réaliser des contrôles sur place du programme FEADER Grand Est 2023/2027.
- Réalisation et suivi des contrôles sur place (CSP) du programme FEADER Grand Est 2023/2027 ;
- Suivi et valorisation des contrôles et audits externes des programmes 2014/2022 ;
- Réalisation, échantillonnage et rapport des contrôles approfondis sur pièces et sur place dans le cadre du plan annuel des contrôles internes FEADER ;
- Suivi statistique, bilan et restitutions des résultats des contrôles ;
- Gestion du contentieux / pré-contentieux dans le cadre des contrôles effectués en lien avec les autres services concernés ;
- Développer une culture commune au sein de la DFE par la communication de bonnes pratiques, la diffusion d'informations utiles, etc. ;
- Participer aux groupes de travail nationaux en lien avec les missions ;
- Participation à la rédaction du DSGC, cartographie des risques et guides de procédures.
- Capitalisation des bilans de CSP et mise en oeuvre de plans d'actions au regard des bilans.
Créée au 1er janvier 2016, la Région Grand Est est née de la fusion de 3 Régions : Alsace, Champagne-Ardenne et Lorraine.
Une région jeune, innovante et entreprenante, des secteurs économiques et des savoir-faire d'excellence, un patrimoine naturel, environnemental, culturel, touristique riche et diversifié sont des caractéristiques qui contribuent au dynamisme et à la proximité de la Région au service de ses usagers.
Dans ce cadre, la collectivité recrute tout au long de l'année de nouveaux collaborateurs et collaboratrices au sein de ses services sur sites administratifs ou en établissements d'enseignement et de formation, que ce soit par la voie de la mobilité intra/inter fonction publique, suite à réussite à concours ou encore par la voie contractuelle. Egalement engagée dans le soutien des jeunes en formation ou en recherche d'une mission d'intérêt général sur son territoire, elle accueille des stagiaires et apprentis de tout niveau et des volontaires à un service civique.
Si vous souhaitez partager nos valeurs de développement, valorisation et accompagnement des compétences et potentiels ; de reconnaissance de tous ses Talents rejoignez nous !
sur le site du recruteur.